Esquemas de Compensación, Remuneración y productividad

  • Diseño e implementación de esquemas retributivos: mezcla de remuneración fija/variable, de corto y largo plazo
  • Evaluación de esquemas de remuneración variable: Incentivos, Bonos, Comisiones, etc., que se alinean con la estrategia de productividad de la compañía
  • Paquete de beneficios y prestaciones de corto plazo

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